Milyonları sevindiren haber. 44 ve 48 yaşlarında erken emeklilik geliyor.3 şartı var Erken Emeklilik İçin Yeni 3 Formül.Ayrıntılar..
(HABERİN DEVAMINI OKUMAK İÇİN LÜTFEN FOTOĞRAFIN ÜZERİNE TIKLAYINIZ…)
Cumhurbaşkanının talimat verdiği isimden erken emekli olabilmek için yeni kriterler üzerinde çalışıldığı açıklandı. Bunun için 3 yeni biçimül geliştirildi Cumhurbaşkanı Erdoğan,
Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) ile ilgili sosyal Politikalar Kurulu Üyesi Prof. Dr. Vedat bilgin’i görevlendirdi. EYT hakkında gelişme bekleyenleri heyecanlandıran gelişme sonrası biroldukça kişi
EYT’de son durumu araştırmaya başladı. Milyonlarca vatandaş Emeklilikte Yaşa Takılanlar ile ilgili TBMM’den çıkacak olan yasayı bekliyor, işte EYT’de son konum…EYT İÇİN 3 YÖNTEM
Tüketici başvuru Merkezi (TBM) sosyal Güvenlik Komisyonu Başkanı Ali Duman, son bir bir yıl içinde Türkiye Büyük Millet Meclisi’nde, Emeklilikte Yaşa Takılanlar (EYT) yararına 20 dolayında yasa teklifi verildiğini ve tekliflerde üç farklı emeklilik yönteminin yer almış olduğuna dikkat çekti.
EYT İÇİN BİRİNCİ YÖNTEM TBMM’ye sunulan yasa teklifleri incelendiğinde üç farklı yöntemin belirginleştiğini belirten Duman hangi teklif yasalaşırsa, kimleri ne şekilde etkileyeceğini şöyle açıkladı:
“Birinci yönteme gore; hanım için 50, adam için 55 yaşını doldurmuş ve minimum 3,600 gün hizmeti bulunan çalışanlamış olurı dikkate almaktadır. Şayet bu teklif 2019 yılı içinde kabul edilirse, 1969 yılı ve öncesinde dünyaya gelen 3,600 gmeşhurk (10 yıl) hizmeti bulunan hanımlar ile 1964 yılı ve öncesinde doğmuş ve yine 3,600 gün hizmeti olan adam çalışanlamış olurı kapsamış olacak.
Buna göre, SGK ilk giriş tarihleri 08.09.1999 ve öncesinde olsa dahi bu tarihlerden sonra doğanlar faydalanamamış olacaktır.EYT İÇİNİKİNCİ YÖNTEM “İkinci yönteme gore ise, yaş haddi haricinde kalan sadece öteki şartları yerine getirmiş çalışanların emeklilik koşulları şöyle olacak. 4447 sayılı yasaya gore emekli olabilmek için üç temel kural var;
“- Çalışma Hizmetini tamamlamış olmak. Yani, SSK´da 5,000 gün ile 5,975 gün arası ilk girişe bakılırsa belirleniyor, Bağ Kur ve Emekli Sandığı´nda ise kadın çalışanlamış olur için 7,200, adam çalışanlamış olur için 9,000 gün.
“- Çalışma Süresini tamamlamış olmak, şu demek oluyor ki ilk giriş tarihinin üzerinden hanımlarda 20 yıl, erkeklerde ise 25 yılın geçmiş olması.
“- Yaş Haddini tamamlamış olmak doğrusu kadınlarda 40-58 yaş, erkeklerde ise 44-60 yaş içinde bulunmak.
“Bu 3 şartı yerine getiren emekli olabiliyor. 2019 yılında bu teklif kabul edilirse, yaş haddi hariç söylediği için öteki 2 şartı yerine getirmek açısından bakıldığında SSK için 5975 güne kadar hizmetin dolmuş olması,
Bağ Kur ve Emekli Sandığı için ise hanımlarda 7,200 günün erkeklerde ise 9,000 gmeşhurk hizmetin tamamlanmış olması gerekecek. Ancak erkek çalışanlardan 1994 yılından sonra ilk kez çalışmaya başlayanlar çalışma süresi açısından faydalanamamış olacaktır.
EYT İÇİN ÜÇÜNCÜ YÖNTEM “Üçüncü yöntemin tercih edilip, yasalaşması halinde ise; 08.09.1999 ve öncesinde ilk kere SGK kapsamında çalışmaya başlamış olan herkesin hanım ya da adam çalışan ayrımı yapılmadan 5,000 günlük hizmet ile emekli olması gerçekleşebilecek, böylelikle EYT önde gelen herkesi kapsamış olacaktır.
Fakat tekliflerin geçerlilik süresi incelendiğinde üç ay yahut atı ay yürürlükte kalmasının öngörüldüğü dik-kat çekiyor. Oysa bu teklif kabul edilir ve yöntem benimsenirse, 4,447 sayılı yasaya göre hak kaybına uğramış her insanın yasadan faydalanabilmesi için kanunun 25 yıl Çalışma Süresi açısından 08.09.2024 evveliyatına kadar geçerli olması gerekecektir.”
Duman sözlerini şöyle tamamladı: “01 Ekim 2019 tarihinde TBMM yeni dönem yasama faaliyetine başlamış olacak. Bu yasa teklifleri görüşülmeye başlandığında hangi yöntemin dikkate alınacağını hepimiz, hepimiz merakla bekliyoruz. Yeni dönemde bilhassa Cumhurbaşkanlığı´mızın ve ilgili bakanlığın çalışmalarıyla daha farklı bir yasa teklifi oluşturulabilir. Gerek EYT gerekse diğer SGK konularıyla alakalı yeni yasa teklifleri gündeme gelebilir.”